| Bildiri Adı | Yılı | Etkinlik Adı |
|---|---|---|
| KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK İŞ STRESINI AZALTABILIR MI? | 2021 | ULUSLARARASI MARMARA SOSYAL BILIMLER KONGRESI |
| İYI BIR DÜNYA İÇIN LIDERLIK ARAYIŞLARI: LIDERLIĞE BAKIŞ | 2022 | 7.ULUSLARARASI ERCIYES BILIMSEL ARAŞTIRMALAR KONGRESI |
| SORUMLU LIDERLIĞIN ROLÜNÜ ANLAMAK: BIREY-ÖRGÜT UYUMU ÜZERINE BIR ARAŞTIRMA | 2022 | ISTANBUL INTERNATIONAL MODERN SCIENTIFIC RESEARCH CONGRESS –III |
| HOW TO ENCOURAGE THE PROMOTIVE VOICE OF HOTEL WORKERS? THE IMPORTANCE OF RESPONSIBLE LEADERSHIP, RELATIONAL ENERGY AND THE CORPORATE ETHICAL CLIMATE | 2023 | III INTERNATIONAL TOURISM FORUM CITY OF MELILLA |
| Bildiri Adı | Yılı | Etkinlik Adı |
|---|---|---|
| YAŞAM DOYUMU YENGEÇ SENDROMUNUN FRENINE BASABILIR MI? | 2021 | 8.ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ KONGRESI |
| YENGEÇ SENDROMU, ETIK VE SOSYAL SORUMLULUĞUN GERI PLANA ATILMASINI TEŞVIK EDER MI? UYGULAMALI BIR ARAŞTIRMA | 2022 | 9.ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ KONGRESI |